障がい者採用

募集要項

応募方法	お問い合わせフォームよりエントリーください。採用の次のステップに進んで頂く方には、応募より1か月以内に当社からご返信いたします。その後の応募方法に関しましては当社からのメールにてご連絡いたします。応募の秘密は厳守いたします。応募書類は返却できかねます。
選考方法	書類選考→一次面接→最終面接一次面接と最終面接の間で適性検査（性格検査）を実施いたします。選考回数は、状況により変更がございます。
その他	ご希望・ご経験を踏まえて配属先を検討致します。

雇用形態	嘱託社員（有期）
職務内容	事務サポート業務をお任せいたします。ご経験・スキル・適性によって配属部門、お任せする業務を決定いたします。
給与	これまでの経験・能力等を考慮の上、当社規定により支給します。
諸手当	超過勤務手当、通勤交通費など
勤務地	本社（横浜みなとみらい）本社アクセス
勤務時間	所定労働時間8時間、フレックスタイム制あり*応相談
休日・休暇	完全週休2日制（土曜日・日曜日）勤務地毎に一部振替あり祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（22日）、リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇など
社会保険	雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
福利厚生	介護休業・勤務制度

配慮の一例	職場での配慮在宅勤務制度を利用いただけます。但し、少なくとも1回／週は職場への出勤を要する。転勤はありません。本社移転時を除く。出勤時間帯への配慮があります。通院への配慮があります。施設・設備の配慮自動車通勤は障がい内容により要相談。*実例あり。